⚠️ Conseil : ne payez jamais pour vous inscrire aux offres officielles — l'inscription est gratuite.
Les compagnies aériennes du Golfe organisent des journées d'évaluation (Assessment Day) dans plusieurs villes arabes pour recruter leur personnel navigant, généralement sur invitation après une candidature en ligne. Voici comment s'y préparer.
Avant la journée
- Vérifiez les conditions officielles sur le site de la compagnie : âge, taille et allonge, niveau d'études, anglais.
- Préparez un CV en anglais d’une page et des photos récentes conformes.
- Pratiquez l'anglais oral chaque jour, notamment pour parler de votre expérience du service client.
- Renseignez-vous sur la compagnie : destinations, valeurs, services à bord.
Les étapes habituelles
- Courte présentation et remise du CV.
- Test d'allonge (Reach test).
- Exercices de groupe : travail en équipe et communication.
- Parfois un test d'anglais.
- Entretien final pour les candidats retenus.
Conseils pour réussir
- Tenue professionnelle, soignée et sobre.
- Sourire naturel et écoute dans les exercices de groupe : on cherche l'esprit d'équipe, pas celui qui parle le plus.
- Des exemples réels de clients mécontents ou de situations difficiles gérées.
- Ponctualité : arrivez en avance.
Rappel : la candidature chez les grandes compagnies est entièrement gratuite. Quiconque vous demande de l'argent « pour garantir l'admission » est un escroc.
